Después de contarte cómo construir una estrategia de reclutamiento multifuente y por qué las herramientas integradas son clave para agilizar tus procesos, ahora te compartimos cómo aprovecharlas para atraer más talento en menos tiempo.
Te presentamos el multiposting, una funcionalidad de Pandapé disponible ahora para clientes de OCC, que te permite publicar tus vacantes en más de 18 fuentes de empleo de forma simultánea.
Esta automatización reduce el tiempo de publicación y aumenta la exposición de tus ofertas, mejorando la calidad y cantidad de postulaciones que recibes.
Durante años, los reclutadores tuvieron que publicar ofertas de empleo manualmente en cada fuente, repitiendo procesos y perdiendo tiempo valioso. La automatización y las plataformas de gestión de talento cambiaron este panorama: ahora es posible publicar en múltiples portales desde un solo lugar y optimizar cada minuto del proceso.
¿Dónde se publican las ofertas con multiposting?
Con esta herramienta, puedes difundir tus vacantes en una amplia variedad de canales, como:
- Bolsas de trabajo y portales especializados.
- Páginas de empleo, tanto propias como de terceros.
- Tu portal corporativo de carreras.
- Redes sociales.
- Y hasta en posters físicos gracias a los códigos QR integrados.
La elección de qué canales elegir, dependerá de conocer a tu candidato ideal: entender dónde busca empleo y qué tipo de mensajes lo atraen. Publicar en muchos lugares sin estrategia solo multiplica los CVs irrelevantes, no los resultados.
¿Cómo el multiposting potencia tus resultados de reclutamiento?
1. Gana eficiencia y ahorra tiempo
Publicar en varios portales desde un mismo panel reduce horas de trabajo operativo y acelera la llegada de postulaciones.
2. Gestiona todo desde un solo lugar
Pandapé te permite administrar tus vacantes, revisar resultados, cerrar posiciones y hacer seguimiento sin tener que saltar entre sitios.
3. Aumenta la visibilidad de tus ofertas
Cada portal tiene su propia audiencia, y estar presente en varios amplía el alcance de tu vacante y mejora tus oportunidades de encontrar al candidato ideal.
4. Segmenta mejor a tu audiencia
Cada fuente de reclutamiento tiene una audiencia diferente; por eso, elegir las plataformas adecuadas te permite alcanzar a los candidatos ideales de manera más precisa y efectiva.
5. Mide, analiza y mejora
El multiposting te brinda datos sobre el rendimiento de cada canal: cuántos candidatos provienen de cada fuente, cuántos son adecuados, y dónde obtienes los mejores resultados. Con esa información puedes optimizar tus futuras publicaciones.
| 💡 Recuerda: no se trata solo de aparecer en muchos lugares, sino de comunicar bien. Una descripción de puesto precisa, con beneficios reales y un tono alineado a tu marca, hace la diferencia. |
Contrata más rápido y con mejores resultados con OCC
Gracias a la integración con Pandapé ATS, puedes publicar tus vacantes en OCC y otras 17 fuentes de reclutamiento en segundos y gestionar todos los candidatos desde una sola plataforma.
Además, cuentas con todas las ventajas de Pandapé, como la IA que agiliza la redacción de tus ofertas atractivas; las Killer Questions, que simplifican el filtrado de candidatos; la evaluación gamificada, que predice el desempeño y el encaje en el puesto, y muchas otras funciones diseñadas para optimizar tu proceso de reclutamiento.
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